职业生涯博客

说到薪资谈判，雇主往往不清楚员工对其薪酬的看法，直到员工敲开他们办公室的门。雇主可以通过以下5种方式为应对这些请求做好准备。

了解为员工提供更多灵活性如何有利于招聘和留住人才。

好好地平衡工作与生活非常重要，不仅让您有健康的精神状态，还会改善您的工作表现。现在参照罗致恒富提供的一些有效方法，恢复生活中的平衡。

在稳定和留住顶尖人才方面，有吸引力的薪酬方案是很有效的。在吸引最佳求职者的人才争夺中，适当和有竞争力的薪资的差异可能决定了您是否能留住最佳的人才。

尽管职场中女性的代表性仍有待提高，但这并不能成为阻碍您事业发展的理由——无论您是一名经理、在职妈妈，还是职场菜鸟。