2021 年薪资指南

招聘趋势和平均薪资

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我应该支付或获得多少薪资?

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了解岗位的价值

将中国的起薪与数百个职位的薪资进行比较。利用该指南规划您的招聘预算或助力薪资谈判。

了解包括薪资在内的更多信息

了解在中国最紧俏的技能和最难招聘的人才。保持竞争力,了解当今公司普遍提供的福利和奖励资讯。

了解最新招聘趋势

获悉影响顶尖人才需求的最新趋势,便于您迅速聘用合适人才并让其满意。

薪酬计算器

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罗致恒富薪酬计算器助您了解您所在地区财务、会计和技术专业人士的平均薪酬。

2021 年主流趋势

由于全球性的疫情影响,求职人数不断增加。但这并不意味着可以轻松为空缺职位找到应聘者,也不代表公司不进行招聘。您可以在此获悉最亟需的职位和技能。此外,还可了解远程工作安排的兴起对公司招聘、管理团队和留住一流人才有何影响。

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福利和奖励

将这些福利与贵公司提供的福利进行比较,确保所提供的福利符合求职者的需求和期望。

2021 年的最新福利

 

培训和技能提升机会

 

住房津贴

 

医疗健康福利

 

弹性福利

 

幼托福利

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获取最准确的薪资数据

吸引和留住顶尖人才的重要性空前凸显,他们可以帮助企业在充满不确定性的经济时期保持强劲发展。广大雇主仍然难以迅速找到具备所需技能的应聘者。要想招聘和留住一流人才,就必须掌握最新的招聘和薪资趋势。这时 Robert Half 就能助您一臂之力。

1950 年,我们发布了第一份《薪资指南》。

自此以后,我们便以能提供全面且精准的薪资和招聘趋势信息而著称。2021 年版《薪资指南》中薪酬范围是基于 Robert Half 的招聘专业人员所完成的数千次招聘工作,以及我们的客户为顶尖人才所支付的实际起薪。

关于我们

我们的招聘专家每天都在为贵司这样的企业招聘专业人才。我们清晰地了解应聘者对工作机会的考量因素、雇主需要为哪些技能支付高价,以及最难吸引顶级人才的岗位类型。无论您需要招聘长期员工还是合同制员工,我们都会竭诚帮助您打造高效敬业的员工队伍,让贵司不断发展。

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