立即搜索职位 寻找适合您的职位类型 查看我们如何帮助求职者 合同工人才 正式工人才 短期项目与过渡期管理 了解我们如何与您合作 财务和会计 金融服务 技术 供应链与采购 技术 风险、审计与合规 财务和会计 数字化、营销和客户体验 法律 运营 人力资源 2025年薪资指南 罗致恒富博客 薪资及招聘趋势 自适应工作 竞争优势 工作与生活的平衡 多元化和包容性 浏览职位 寻找您的下一位员工 我们的分支机构
研发BP经理
<p><strong>公司概述</strong></p><ul><li>我们的客户是一家研产销一体的医疗行业头部企业。目前招聘研发BP经理</li></ul><p> </p><p><strong>岗位内容:</strong></p><ul><li>负责统一集团研发预算的流程、编制时间的要求,并和研发体系进行沟通。审核各子公司的研发预算,负责集团研发预算的汇总及分析,负责定期反馈研发预算的执行情况,并对执行偏差的原因和业务进行沟通;</li><li>建立并完善研发成本管理体系,深入剖析研发成本结构,识别关键成本驱动因素和成本控制点。定期开展研发成本分析工作,对比实际成本与预算成本的差异,深入分析成本变动原因,为研发部门提供成本控制建议与决策依据;</li><li>深度参与研发部门的战略规划制定过程,从财务视角出发,运用专业知识和分析工具,对不同研发方向、技术路线及项目组合的财务可行性进行全面评估;</li><li>构建研发财务分析框架,定期收集、整理和分析与研发项目相关的财务数据及业务信息,从多个维度对研发项目的财务状况、进展情况及潜在价值进行深入评估。例如,运用净现值(NPV)、内部收益率(IRR)、投资回收期等财务指标对研发项目进行量化分析,评估项目的盈利能力与投资价值;</li><li>定期对研发费用进行反馈,分析预算执行中异常项目,和业务沟通了解原因,根据预算执行情况,提供相关管理改进建议;</li><li>负责统一政府项目中研发相关的费用归集和核算原则;</li><li>负责对研发BP日常工作的指导和培训。</li></ul><p> </p><p><strong>岗位要求:</strong></p><ul><li>985/211/双一流大学毕业,最好有海外留学背景;</li><li>5年-10年以上财务相关工作经验,有财务BP相关经验(最好为生物医药研发类企业),最好具备制药等大健康相关行业工作的经验;</li><li>建议有财务相关资格认证,例如:CICPA/ACCA/AICPA/HKICPA等</li><li>英语可作为工作语言,听说读写均流利</li><li>具备良好的数据分析能力,及良好的内外部沟通能力。</li></ul><p><em>By clicking 'apply', you give your express consent that Robert Half may use your personal information to process your job application and to contact you from time to time for future employment opportunities. For further information on how Robert Half processes your personal information and how to access and correct your information, please read the Robert Half privacy notice https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement. Please do not submit any sensitive personal data to us in your resume (such as government ID numbers, ethnicity, gender, religion, marital status or trade union membership) as we do not collect your sensitive personal data at this time.</em></p><hr /><p><em>点击"申请",即表示您明确同意 Robert Half 可以使用您的个人信息来处理您的工作申请,并不时与您联系以获得未来的就业机会。 如需进一步了解 Robert Half 如何处理您的个人信息以及如何访问和更正您的信息,请阅读 Robert Half 隐私声明<a href="https://nam02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement&amp;data=05|01|[email protected]|45960615caf741a897da08db12e2448b|16532572d5674d678727f12f7bb6aed3|0|0|638124535281002861|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0=|3000|||&amp;sdata=txey6FkFkoVyheBOucHzeYO1yTcFywlr7N4oX7M8axY=&amp;reserved=0">https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement</a> 。请不要在您的简历中向我们提交任何敏感的个人数据(例如身份证号码、种族、性别、宗教、婚姻状况或工会会员身份),因为我们此时不收集您的敏感个人数据。</em></p><p> </p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/bmFuY3kuemhhbmcuMDk3OTUuMTA5MjFAcmhpY24uYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 北京市,
  • remote
  • 正式聘用
  • 0 - 0 CNY / Yearly
  • <p><strong>公司概述</strong></p><ul><li>我们的客户是一家研产销一体的医疗行业头部企业。目前招聘研发BP经理</li></ul><p> </p><p><strong>岗位内容:</strong></p><ul><li>负责统一集团研发预算的流程、编制时间的要求,并和研发体系进行沟通。审核各子公司的研发预算,负责集团研发预算的汇总及分析,负责定期反馈研发预算的执行情况,并对执行偏差的原因和业务进行沟通;</li><li>建立并完善研发成本管理体系,深入剖析研发成本结构,识别关键成本驱动因素和成本控制点。定期开展研发成本分析工作,对比实际成本与预算成本的差异,深入分析成本变动原因,为研发部门提供成本控制建议与决策依据;</li><li>深度参与研发部门的战略规划制定过程,从财务视角出发,运用专业知识和分析工具,对不同研发方向、技术路线及项目组合的财务可行性进行全面评估;</li><li>构建研发财务分析框架,定期收集、整理和分析与研发项目相关的财务数据及业务信息,从多个维度对研发项目的财务状况、进展情况及潜在价值进行深入评估。例如,运用净现值(NPV)、内部收益率(IRR)、投资回收期等财务指标对研发项目进行量化分析,评估项目的盈利能力与投资价值;</li><li>定期对研发费用进行反馈,分析预算执行中异常项目,和业务沟通了解原因,根据预算执行情况,提供相关管理改进建议;</li><li>负责统一政府项目中研发相关的费用归集和核算原则;</li><li>负责对研发BP日常工作的指导和培训。</li></ul><p> </p><p><strong>岗位要求:</strong></p><ul><li>985/211/双一流大学毕业,最好有海外留学背景;</li><li>5年-10年以上财务相关工作经验,有财务BP相关经验(最好为生物医药研发类企业),最好具备制药等大健康相关行业工作的经验;</li><li>建议有财务相关资格认证,例如:CICPA/ACCA/AICPA/HKICPA等</li><li>英语可作为工作语言,听说读写均流利</li><li>具备良好的数据分析能力,及良好的内外部沟通能力。</li></ul><p><em>By clicking 'apply', you give your express consent that Robert Half may use your personal information to process your job application and to contact you from time to time for future employment opportunities. For further information on how Robert Half processes your personal information and how to access and correct your information, please read the Robert Half privacy notice https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement. Please do not submit any sensitive personal data to us in your resume (such as government ID numbers, ethnicity, gender, religion, marital status or trade union membership) as we do not collect your sensitive personal data at this time.</em></p><hr /><p><em>点击"申请",即表示您明确同意 Robert Half 可以使用您的个人信息来处理您的工作申请,并不时与您联系以获得未来的就业机会。 如需进一步了解 Robert Half 如何处理您的个人信息以及如何访问和更正您的信息,请阅读 Robert Half 隐私声明<a href="https://nam02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement&amp;data=05|01|[email protected]|45960615caf741a897da08db12e2448b|16532572d5674d678727f12f7bb6aed3|0|0|638124535281002861|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0=|3000|||&amp;sdata=txey6FkFkoVyheBOucHzeYO1yTcFywlr7N4oX7M8axY=&amp;reserved=0">https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement</a> 。请不要在您的简历中向我们提交任何敏感的个人数据(例如身份证号码、种族、性别、宗教、婚姻状况或工会会员身份),因为我们此时不收集您的敏感个人数据。</em></p><p> </p><p> </p><img src="https://counter.adcourier.com/bmFuY3kuemhhbmcuMDk3OTUuMTA5MjFAcmhpY24uYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-01-29T09:52:22Z

研发BP经理 工作在 北京市 | 罗致恒富