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变革管理经理
  • 上海市,
  • remote
  • 合同/临时聘用
  • 33000 - 43000 CNY /
  • <p>Recruiting Ad: 变革管理经理</p><p>职位要求:</p><p>1. 6年以上变革管理、沟通、培训或项目部署相关经验,有大型业务转型项目背景(MNC公司经验优先,酒店行业尤佳);<br />2. 擅长 stakeholder 沟通与推动用户采纳,能应对复杂矩阵组织中的多方协调;<br />3. 中英双语流利,擅长PPT制作与逻辑化呈现,能运用数据和图表向海外团队清晰传递商业故事与决策建议。</p><p><em>By clicking 'apply', you give your express consent that Robert Half may use your personal information to process your job application and to contact you from time to time for future employment opportunities. For further information on how Robert Half processes your personal information and how to access and correct your information, please read the Robert Half privacy notice https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement. Please do not submit any sensitive personal data to us in your resume (such as government ID numbers, ethnicity, gender, religion, marital status or trade union membership) as we do not collect your sensitive personal data at this time.</em></p><hr /><p>点击"申请",即表示您明确同意 Robert Half 可以使用您的个人信息来处理您的工作申请,并不时与您联系以获得未来的就业机会。 如需进一步了解 Robert Half 如何处理您的个人信息以及如何访问和更正您的信息,请阅读 Robert Half 隐私声明<a href="https://nam02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement&amp;data=05|01|[email protected]|45960615caf741a897da08db12e2448b|16532572d5674d678727f12f7bb6aed3|0|0|638124535281002861|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0=|3000|||&amp;sdata=txey6FkFkoVyheBOucHzeYO1yTcFywlr7N4oX7M8axY=&amp;reserved=0">https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement</a> 。请不要在您的简历中向我们提交任何敏感的个人数据(例如身份证号码、种族、性别、宗教、婚姻状况或工会会员身份),因为我们此时不收集您的敏感个人数据。</p><img src="https://counter.adcourier.com/Sm95Lkd1LjQ0NDQ1LjEwOTIxQHJoaWNuLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-08-19T06:13:17Z
资深合规申诉业务分析师(规则与流程方向)
  • 北京市,
  • remote
  • 合同/临时聘用
  • 18000 - 22000 CNY /
  • <p><strong>主要职责</strong></p><ul><li>梳理现有及目标申诉流程,包括一审、补件、人工复核和二次申诉,输出 as-is/to-be 流程及关键责任边界。</li><li>动申诉判定规则手册的结构化与文档化,将业务政策转化为清晰、可执行、可测试、可签署的规则,明确适用条件、所需材料、判定逻辑、例外、边界案例及处理结果。政策决定权和签署权归业务团队。</li><li>分析历史申诉及争议案例,识别规则缺口;整理待决策问题,组织并支持业务团队完成仲裁,沉淀裁定依据、适用范围及版本记录。</li><li>建立 Rulebook 的评审、版本、变更和签署机制,确保规则及其业务依据可追溯。</li><li>输出业务需求、流程图、决策表、UAT 场景及相关操作文档。</li><li>协调业务、技术和平台团队,跟进开放问题、关键决策、外部依赖及交付进度。</li><li>建立 UAT 场景包和问题跟踪机制,支持 Shadow Test 与上线准备;实际演练视相关平台依赖就绪情况开展。</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>任职要求</strong></p><ul><li>4 年以上业务分析、风险运营、反欺诈、合规或申诉审核相关经验;零售、渠道或经销商合规背景优先。</li><li>具备较强的业务规则和流程分析能力,能够从历史案例中抽象判定逻辑,并独立形成结构化交付物。</li><li>有 Rulebook、SOP、决策表、规则引擎或审核策略相关经验者优先。</li><li>有 UAT 设计、边界案例分析及跨团队项目推进经验。</li><li>熟练使用 Excel;具备 SQL 或数据分析经验者优先。</li><li>具备英文文档读写能力。</li><li>能在严格的数据保密和访问控制要求下工作,案件材料不得离开受控环境。</li><li>沟通清晰、执行力强,能够在业务口径尚不完整的情况下主动分析、形成方案并推动决策。</li></ul><p><em>By clicking 'apply', you give your express consent that Robert Half may use your personal information to process your job application and to contact you from time to time for future employment opportunities. For further information on how Robert Half processes your personal information and how to access and correct your information, please read the Robert Half privacy notice https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement. Please do not submit any sensitive personal data to us in your resume (such as government ID numbers, ethnicity, gender, religion, marital status or trade union membership) as we do not collect your sensitive personal data at this time.</em></p><hr /><p>点击"申请",即表示您明确同意 Robert Half 可以使用您的个人信息来处理您的工作申请,并不时与您联系以获得未来的就业机会。 如需进一步了解 Robert Half 如何处理您的个人信息以及如何访问和更正您的信息,请阅读 Robert Half 隐私声明<a href="https://nam02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement&amp;data=05|01|[email protected]|45960615caf741a897da08db12e2448b|16532572d5674d678727f12f7bb6aed3|0|0|638124535281002861|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0=|3000|||&amp;sdata=txey6FkFkoVyheBOucHzeYO1yTcFywlr7N4oX7M8axY=&amp;reserved=0">https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement</a> 。请不要在您的简历中向我们提交任何敏感的个人数据(例如身份证号码、种族、性别、宗教、婚姻状况或工会会员身份),因为我们此时不收集您的敏感个人数据。</p><img src="https://counter.adcourier.com/c3Rld2FuMTIuNjM5MjYuMTA5MjFAcmhpY24uYXBsaXRyYWsuY29t.gif">
  • 2026-08-27T05:51:54Z
财务经理(外派)
  • 北京市,
  • remote
  • 合同/临时聘用
  • 55000 - 60000 CNY /
  • <p><strong>公司概述:</strong></p><ul><li>我们的客户是一家知名的制造业企业。</li></ul><p><strong> </strong></p><p><strong>岗位职责:</strong></p><p>财务会计与报告管理</p><ul><li>负责公司日常会计核算及月度、季度和年度关账,确保财务记录真实、准确、完整,并符合适用的会计准则及相关法规要求;</li><li>按时完成财务报表、管理报告及集团要求的相关财务汇报,并建立清晰、高效的财务信息报告机制;</li><li>持续完善财务制度、会计流程及审批机制,监督应收、应付、费用、固定资产及其他日常财务事项。</li></ul><p>制造成本与经营财务管理</p><ul><li>建立并持续完善适合公司业务模式的成本核算及成本管理体系,负责原材料、人工、制造费用及产品成本的分析与管理;</li><li>负责库存相关财务管理,持续监控库存准确性、库存水平、库存周转及相关风险;</li><li>与生产、采购、供应链及销售团队紧密合作,分析成本、毛利及经营效率,为重大采购、资本性支出及其他重要经营事项提供财务支持。</li></ul><p>现金流、预算与经营分析</p><ul><li>负责现金流预测、日常资金及银行账户管理,确保公司拥有充足的经营流动性,并及时识别和报告潜在资金风险;</li><li>负责年度预算、滚动预测及预算执行情况分析,及时向集团CFO汇报重大差异和经营变化;</li><li>持续分析收入、成本、毛利、费用、现金流及其他核心经营指标,为管理层提供及时、可靠并具有可执行性的财务建议。</li></ul><p>税务、审计与内部控制</p><ul><li>统筹和协调美国当地税务相关工作,确保各项适用的税务申报及相关财务合规事项及时完成;</li><li>负责协调外部CPA、税务顾问、审计机构及其他专业机构,支持年度审计、税务申报及其他专项工作;</li><li>建立并持续完善内部控制体系,重点覆盖付款审批、银行权限、费用管理、库存管理及财务报告等关键环节,并及时识别和推动整改潜在风险。</li></ul><p> </p><p><strong>任职资格要求</strong></p><p>基本要求:</p><ul><li>会计、财务、金融或相关专业本科及以上学历;</li><li>具有 5年以上财务、会计或相关工作经验,具有制造业财务管理经验者优先;</li><li>具有在美国企业从事财务、会计或财务管理工作的实际经验,熟悉美国企业的基本财务、税务及合规工作环境;</li><li>熟悉月度关账、财务报表编制、预算管理、现金流管理、营运资金管理及经营分析;</li><li>熟悉制造业成本核算、库存管理及生产经营相关财务分析;</li><li>具备独立处理美国公司日常财务工作的能力,并能够有效协调外部CPA、税务顾问、审计机构及银行等专业机构;</li><li>熟悉 QuickBooks、NetSuite、SAP、Microsoft Dynamics 或其他主流财务/ERP系统之一,具备较强的 Excel 数据分析能力;</li><li>英语流利,能够作为日常工作语言,能够独立完成英文财务报告、专业沟通及与美国本地外部机构的业务往来。</li></ul><p><em>By clicking 'apply', you give your express consent that Robert Half may use your personal information to process your job application and to contact you from time to time for future employment opportunities. For further information on how Robert Half processes your personal information and how to access and correct your information, please read the Robert Half privacy notice https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement. Please do not submit any sensitive personal data to us in your resume (such as government ID numbers, ethnicity, gender, religion, marital status or trade union membership) as we do not collect your sensitive personal data at this time.</em></p><hr /><p>点击"申请",即表示您明确同意 Robert Half 可以使用您的个人信息来处理您的工作申请,并不时与您联系以获得未来的就业机会。 如需进一步了解 Robert Half 如何处理您的个人信息以及如何访问和更正您的信息,请阅读 Robert Half 隐私声明<a href="https://nam02.safelinks.protection.outlook.com/?url=https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement&amp;data=05|01|[email protected]|45960615caf741a897da08db12e2448b|16532572d5674d678727f12f7bb6aed3|0|0|638124535281002861|Unknown|TWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0=|3000|||&amp;sdata=txey6FkFkoVyheBOucHzeYO1yTcFywlr7N4oX7M8axY=&amp;reserved=0">https://www.roberthalf.cn/en/privacy-statement</a> 。请不要在您的简历中向我们提交任何敏感的个人数据(例如身份证号码、种族、性别、宗教、婚姻状况或工会会员身份),因为我们此时不收集您的敏感个人数据。</p><img src="https://counter.adcourier.com/eW95by56aG91Ljc4ODg4LjEwOTIxQHJoaWNuLmFwbGl0cmFrLmNvbQ.gif">
  • 2026-09-04T07:29:28Z