2023年中国工资计算器
你应该赚多少钱或付多少钱？
在下面输入职位名称以显示具体的薪资范围
如何使用我们的薪资计算器
输入您想了解其薪资范围的职位。 确保通过单击下拉菜单选择职位。 单击搜索按钮以显示薪资范围。
为了能够根据手头的职位调整薪水，我们将薪水分为三个百分位。 百分位说明了经验、技能、专业证书、职位需求以及招聘公司的规模/复杂性方面的差异。
薪资百分位数
由于起薪并非一体适用，因此我们根据以下因素将其分为了三个百分位数。这些百分位数代表不同的经验、技能、专业认证、岗位需求以及招聘公司的规模和复杂度。本指南中的起薪为年薪总额，不包括奖金、福利和社保。
25百分位
求职者： 很少或没有岗位相关的经验；仍需培养相关技能。
需求： 低
50百分位
求职者： 经验一般；具备大部分必要技能。
需求： 中
75百分位
求职者： 经验高于平均水平；具备大部分或所有必要技能；可能拥有专业技能认证。
需求： 高
为什么相信我们的薪资计算器？
Robert Half 薪资计算器使用当前的工作安置数据和我们的年度薪资指南中的见解，可以即时访问中国 200 多个职位的薪资范围。
每个职位的薪水都是基于我们的团队根据政府数据和高层领导洞察力做出的实际安置。 我们的工资数据代表起薪，不包括奖金、津贴和福利。
您可以根据公司用来吸引和留住中国财务和会计、金融服务和技术专业人才的数字来自信地计算薪资。
Robert Half如何帮助您？
除了我们独特的薪资知识外，Robert Half还坚定不移地致力于为中国的组织招聘最优秀的人才，并帮助求职者在下一个职业机会中快速成长。
无论您是需要寻找顶尖人才还是下一个绝佳的工作机会，我们在中国的招聘专家都可以提供帮助。
联系我们，了解我们如何帮助您为您的组织找到熟练的专业人员。